如何在调查研究中做到“心入”,是对党员干部个人和统筹机制的综合考验。随着发展场景的丰富,干部调研的场景和模式也在不断丰富,更应防范“跟风式”“作秀式”的摆花架子调研,警惕扎堆调研、多头调研、重复调研等形式主义,寻求切实有效的调研方式,让干部听实话、察实情。
做调研讲究一个“实”字,调研前对可能的政策堵点预先研判,增强问题意识,避免盲目开展工作、大而化之;在调研过程中做好观察和调整,以真实情况和客观规律校正经验偏差、防止先入为主,力求做到“深、实、细、准、效”。
做好基层工作,关键是要做到情况明。多以“四不两直”方式开展调研,从群众急难愁盼中找准改革发力点和突破口,多听取基层意见,多掌握第一手信息,才能找出真问题、解决真问题。
《 人民日报 》( 2026年08月18日 11 版)
(责编:袁勃、赵欣悦)
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